Connect with us

Kab. HSU

Wabup HSU Tanggapi Positif 4 Raperda Baru

Diterbitkan

pada

Penyampaian pendapat kepala daerah mengenai 4 buah Raperda dalam rapat paripurna DPRD HSU, Rabu (9/1). Foto : dewahyudi

AMUNTAI, Wakil Bupati Hulu Sungai Utara (HSU) H Husairi Abadi Lc mengapresiasi 4 buah rancangan peraturan daerah (Raperda) tahun 2018 yang diprakarsai DPRD Kabupaten HSU. Hal tersebut diungkapkan Husairi saat memberikan tanggapan penyampaian pendapat kepala daerah mengenai 4 buah Raperda dalam rapat paripurna DPRD HSU, Rabu (9/1).

Rapat dihadiri 23 anggota DPRD dibuka Ketua DPRD HSU H Syahrujani, pejabat Forkompinda, Sekda, tokoh masyarakat serta sejumlah undangan.

Empat Reperda itu, pertama Raperda tentang rencana induk pembangunan kepariwisataan daerah tahun 2019-2025. Raperda ini diajukan DPRD Kabupaten HSU dengan didasarkan pada ketentuan pasal 9 ayat 3 UU Nomor 1 tahun 2019 tentang kepariwisataan.

Kedua Raperda tentang penyelenggaraan pendidikan. Dalam peraturan ini objek pengaturan tidak hanya sekolah dasar, tetapi juga terdapat pengaturan tentang sekolah menengah.

Ketiga Raperda tentang keolahragaan, dalam raperda ini akan menumbuhkan jiwa dan raga yang sehat bagi masyarakat sebagai sumber daya manusia yang dibutuhkan untuk pelaksanaan pembangunan. Keempat merupakan Raperda tentang partisipasi masyarakat, yang mana menurut Husairi Raperda ini memiliki fungsi penting, antara lain sebagai sarana bagi masyarakat, baik perseorangan, kelompok, atau organisasi dalam mengekspresiakan kebutuhan dan kepentingan.

“Sehingga proses pembentukan kebijakan daerah lebih responsif terhadap kebutuhan dan kepentingan masyrakat terlebih untuk memberikan sumbangsih terhadap pembangunan daerah,” terang Husairi.

Ia berharap agar empat buah Raperda tersebut dapat memberikan jalan serta kebijakan yang tepat dan sesuai dengan kebutuhan masyarakat Kabupaten HSU, sehingga pemerintah daerah sangat mendukung atas empat buah Raperda ini. (dew)

Reporter:dewahyudi
Editor:Abi Zarrin Al Ghifari

Bagikan berita ini!
  • 2
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
    2
    Shares
-->