Pemkab Kapuas Gelar Seleksi Kompetensi Teknis JPTP

KANALKALIMANTAN.COM, KUALA KAPUAS – Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Kapuas melalui Tim Kompetensi Talenta Kabupaten Kapuas melaksanakan seleksi kompetensi teknis Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama (JPTP) di aula BKPSDM Kapuas, Senin (20/7/2026) siang.

Kegiatan tersebut dibuka secara langsung oleh Sekretaris Daerah Kabupaten Kapuas Usis I Sangkai yang juga sebagai Ketua Tim Komite Talenta melalui Daring Zoom Meeting.

Kepala BKPSDM Kabupaten Kapuas, Hj Mahrita menyampaikan seleksi JPTP merupakan salah satu tahapan implementasi manajemen talenta Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan Pemerintah Kabupaten Kapuas bertujuan untuk memperoleh pemetaan kompetensi teknis para kandidat suksesi JPTP pada jabatan target Dinas Pariwisata, Kebudayaan, Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Kapuas, dan Dinas Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Kapuas.

“Mengukur kemampuan analitis, konseptual, komunikasi, dan kepemimpinan peserta melalui penulisan makalah, presentasi, dan wawancara serta menyediakan data objektif sebagai bahan pertimbangan komite talenta dalam menetapkan kandidat suksesi pada Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama serta mendukung penerapan sistem merit yang objektif, transparan, kompetitif, dan akuntabel,” ungkapnya.

Baca juga : Nobar Final Piala Dunia 2026 Hibur Warga di Halaman Rumah Jabatan Wabup Kapuas

Adapun peserta kegiatan ini adalah ASN di lingkungan Pemkab Kapuas yang telah memenuhi persyaratan sebagai kandidat suksesi JPTP berdasarkan hasil manajemen talenta pada BOX 7,8,9 dan keputusan komite talenta.

“Kandidat suksesi yang akan di lakukan seleksi kompetensi teknis pada hari ini sebanyak 9 orang pejabat di lingkup Pemerintah Kabupaten Kapuas, terdiri dari BOX Talent 9 berjumlah 6 orang BOX Talent 8 berjumlah 2 orang dan BOX Talent 7 berjumlah 1 orang,” jelas Kepala BKPSDM Kapuas.

Terpisah melalui zoom meeting, Sekretaris Daerah Kabupaten Kapuas Usis I Sangkai mengatakan, seleksi kompetensi pejabat merupakan bagian dari komitmen Pemkab Kapuas mewujudkan tata kelola pemerintahan yang profesional, akuntabel, dan berorientasi pada pelayanan publik. Pengisian JPTP bukan semata-mata untuk memenuhi kebutuhan organisasi, tetapi juga untuk memastikan bahwa setiap jabatan strategis diisi oleh Aparatur Sipil Negara yang memiliki kompetensi, integritas, kapasitas kepemimpinan, serta visi yang sejalan dengan arah pembangunan daerah.

“Proses seleksi kompetensi yang dilaksanakan hari ini menjadi salah satu instrumen penting dalam memetakan potensi, kemampuan berpikir strategis, kemampuan analisis, komunikasi, inovasi, dan kepemimpinan para kandidat. Melalui penulisan makalah, presentasi, dan wawancara, diharapkan dapat tergambar secara komprehensif kapasitas setiap peserta dalam menjawab tantangan pembangunan daerah yang semakin kompleks,” tutur Sekda.

Baca juga : Kenaikan Beras dan Solar Jadi Sorotan Rapat Pengendalian Inflasi di Balai Kota

Sekda berharap seluruh peserta mengikuti setiap tahapan seleksi ini dengan penuh kesungguhan, kejujuran, dan rasa tanggung jawab. Jadikan kesempatan ini sebagai ajang untuk menunjukkan kemampuan terbaik, bukan sekadar bersaing memperoleh jabatan, tetapi menunjukkan kesiapan saudara menjadi pemimpin yang mampu memberikan solusi, menghadirkan inovasi, serta membawa perubahan positif bagi organisasi dan masyarakat kabupaten kapuas.

Dirinya menegaskan bahwa Pemkab Kapuas berkomitmen menerapkan sistem merit dalam pengelolaan ASN sebagaimana diamanatkan dalam peraturan perundang-undangan. Oleh karena itu, seluruh proses seleksi harus dilaksanakan secara objektif, transparan, adil, dan dapat dipertanggungjawabkan. Tidak ada ruang bagi praktik-praktik yang bertentangan dengan prinsip profesionalisme dan integritas.

“Kita membutuhkan pemimpin birokrasi yang adaptif terhadap perubahan, mampu membangun kolaborasi, memiliki integritas yang tinggi, serta berorientasi pada hasil. tantangan pemerintahan ke depan semakin dinamis, sehingga dibutuhkan pejabat pimpinan tinggi yang tidak hanya cakap secara administratif, tetapi juga mampu menjadi motor penggerak transformasi birokrasi, percepatan pembangunan, peningkatan kualitas pelayanan publik, dan kesejahteraan masyarakat Kabupaten Kapuas,” tegas Usis I Sangkai.

Sekda Kapuas meminta seluruh peserta memanfaatkan momentum seleksi sebagai proses pembelajaran dan pengembangan diri. “Apa pun hasil yang nantinya diperoleh, yakinlah bahwa setiap tahapan yang dijalani merupakan bagian dari upaya membangun birokrasi yang semakin profesional dan berkualitas,” tandasnya. (Kanalkalimantan.com/ags)

Reporter:ags
Editor: kk